任職要求：
1、26-40歲，大專以上學歷，市場營銷、廣告策劃等相關專業畢業，兩年以上銷售及策劃工作經驗；
2、熟悉房地產領域相關知識、消費心理學知識、廣告平面設計等相關知識；
3、熟練操作OFFICE軟件，具有較強的文案功底及審美能力；
4、較強的計劃、控制和領導能力。
崗位描述：
1、根據公司發展戰略規劃，參與公司土地購置工作，經公司領導初步決策后參與項目可行性分析工作，組織撰寫項目定位方案，提交上級領導進行決策；
2、根據項目的定位及開發計劃，參與項目整體營銷方案及年度經營計劃編制，為公司制定年度經營計劃提供合理依據。通過對市場、政策的研究，判斷未來市場走向，制定項目整盤銷售計劃和回款計劃，結合項目推盤節點，把握項目調性，制定營銷推廣、包裝總體思路；
3、根據項目定位及開發計劃、整體營銷方案及年度經營計劃，進行部門組織架構搭建并明確工作分工、工作制度；
4、根據項目整體營銷方案及年度經營計劃，組織長期市場競品監測，統計分析數據，為項目推售節點制定、定價制定提供依據；
5、根據產品定位，挖掘和梳理內部賣點（產品、內部配套、品牌、服務等）、外部賣點（配套、資源、區域發展等），最大化挖掘項目價值，為項目價格制定做好支撐；
6、據營銷推廣總體思路，參與廣告策劃公司的招標工作，選擇服務供應商，并與其對接，制定營銷推廣方案（含項目核心價值、MI理念識別、CI企業識別、VI視覺識別、BI行為識別等）并監督實施；
7、通過對三點一線的包裝和各項銷售道具（沙盤、工法、智能化、服裝及樓書等）的制作及完美展示，將項目賣點及核心價值傳遞給客戶；
8、根據客層特性和營銷推廣方案，篩選媒體推廣渠道，制定媒體推廣方案，實現有效推廣；與廣告公司及媒體制定針對性的活動執行方案和各類主題方案并實施，實現有的放矢的營銷推廣工作，準確的傳遞項目賣點及核心價值，促進更多客戶到訪；
9、根據項目整體計劃，配合銷售制定開盤前執行細案（現場活動、物料制作、流程、禮品等）；
10、評估開盤目標與實際銷售業績差異，總結分析前期推廣效果，針對性的調整推廣策劃方案并執行，提高客戶到訪率及項目去化率；
11、根據品牌管理相關制度，樹立企業品牌及項目品牌形象。
1、26-40歲，大專以上學歷，市場營銷、廣告策劃等相關專業畢業，兩年以上銷售及策劃工作經驗；
2、熟悉房地產領域相關知識、消費心理學知識、廣告平面設計等相關知識；
3、熟練操作OFFICE軟件，具有較強的文案功底及審美能力；
4、較強的計劃、控制和領導能力。
崗位描述：
1、根據公司發展戰略規劃，參與公司土地購置工作，經公司領導初步決策后參與項目可行性分析工作，組織撰寫項目定位方案，提交上級領導進行決策；
2、根據項目的定位及開發計劃，參與項目整體營銷方案及年度經營計劃編制，為公司制定年度經營計劃提供合理依據。通過對市場、政策的研究，判斷未來市場走向，制定項目整盤銷售計劃和回款計劃，結合項目推盤節點，把握項目調性，制定營銷推廣、包裝總體思路；
3、根據項目定位及開發計劃、整體營銷方案及年度經營計劃，進行部門組織架構搭建并明確工作分工、工作制度；
4、根據項目整體營銷方案及年度經營計劃，組織長期市場競品監測，統計分析數據，為項目推售節點制定、定價制定提供依據；
5、根據產品定位，挖掘和梳理內部賣點（產品、內部配套、品牌、服務等）、外部賣點（配套、資源、區域發展等），最大化挖掘項目價值，為項目價格制定做好支撐；
6、據營銷推廣總體思路，參與廣告策劃公司的招標工作，選擇服務供應商，并與其對接，制定營銷推廣方案（含項目核心價值、MI理念識別、CI企業識別、VI視覺識別、BI行為識別等）并監督實施；
7、通過對三點一線的包裝和各項銷售道具（沙盤、工法、智能化、服裝及樓書等）的制作及完美展示，將項目賣點及核心價值傳遞給客戶；
8、根據客層特性和營銷推廣方案，篩選媒體推廣渠道，制定媒體推廣方案，實現有效推廣；與廣告公司及媒體制定針對性的活動執行方案和各類主題方案并實施，實現有的放矢的營銷推廣工作，準確的傳遞項目賣點及核心價值，促進更多客戶到訪；
9、根據項目整體計劃，配合銷售制定開盤前執行細案（現場活動、物料制作、流程、禮品等）；
10、評估開盤目標與實際銷售業績差異，總結分析前期推廣效果，針對性的調整推廣策劃方案并執行，提高客戶到訪率及項目去化率；
11、根據品牌管理相關制度，樹立企業品牌及項目品牌形象。
職位類別： 策劃經理
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